金洛和李邺被请去顶层的办公室喝茶。

陪同一起的，还有面试的七个高管，他们在后面站成一排，默契地低着头，没人敢说话。

李邺初来乍到，没见过这样的场面，他缩着肩膀坐在圆椅上，显得格外的老实。

相较之下，金洛则要大方得多。

一身高腰西裤将她的腿型修饰得无比修长，雪纺竖纹衬衣的领口微微敞开，隐约可见的锁骨勾勒出旖旎的美感。

季聿临的目光从她身上移开，他看向那几个高管，声冷地道：“你们去财务那里，自罚一个月的管理绩效，回头要是让我发现你们公报私仇的话，直接卷铺盖走人。”

高管们全都领罚退了出去。

季聿临：“金小姐，你还有什么要说的？”

“季总，我想和你谈一下李邺的待遇问题。”

金洛气势十足地说：“李邺负责贵公司后台的大数据维护，他需要一个单独的办公室，这样才能潜下心来写代码。”

“另外他极度社恐，不擅长团队合作，请给他安排一个主管，直接和他对接工作，他只需要按任务完成度进行考核，灵活上班就好。”

“薪水方面，参考同级工程师最高标准，加班有双薪，周末有双休，不知季总意下如何？”

如此狮子大开口，饶是李邺听了都觉得刺耳，他轻轻地扯了扯金洛的西裤，劝她不要太过分，见好就收。

金洛直接将他的手推了回去。

季聿临寒着一双眼，冷冷地看着她，他僵持着不表态，无声地给她施加压力。

金洛不能退缩，她太了解李邺的性子了，要是把他放在格子间，和那些名牌大学生一起共事，不出一周，他就会受不了别人的挤兑而走人。

“高华，”季聿临吩咐秘书道：“请金小姐到人事部坐一坐，按她说的拟定一份合同，签五年，违约金按最高的赔付算。”

“是，季总。”