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第3050章 小橙总经理的权力制衡

小紫看着小橙离去的背影,嘴角微微上扬,自言自语道:“希望这个项目能顺顺利利的,可别出什么幺蛾子。”随后,她回到办公桌前,拿起电话准备联系小码,一场秘密的监督行动就此拉开序幕。

小橙迈着轻盈又自信的步伐回到自己的办公室,还没来得及坐下,小娟副总经理就敲门进来了。

“小橙总经理,有个事儿得和你商量一下。”小娟一脸认真地说道。

“哦?什么事?你说吧。”小橙边说边走到自己的办公桌后坐下,整理了一下桌上的文件。

“是这样,咱们时尚瑜伽裤运动系列生产工厂现在缺个总经理呢。这事儿得赶紧定下来,不然会影响生产进度和后续的一系列安排啊。”小娟眉头微皱,眼神中透着一丝焦急。

小橙听后,用手轻轻敲着桌面,沉思片刻后说道:“嗯,我想想……让小鼎就任吧。他在生产管理方面有经验,对时尚潮流也有一定的敏感度,应该能胜任这个职位。”

“小鼎?嗯,他倒是个不错的人选。”小娟点头表示赞同,“那得抓紧时间安排了,现在生产工厂那边都在等着新的领导来主持大局呢。”

“好,等会我就提名起草文件,然后拿给董事长李总签名,这样就可以尽快执行了。希望小鼎能把瑜伽裤运动系列生产工厂管理好,这一块市场潜力很大,我们可不能掉链子。”小橙眼神坚定,仿佛已经看到了这个系列产品在小鼎的管理下蓬勃发展的前景。

小娟刚要说话,突然像是想起了什么,“对了,小橙总经理,你的助理秘书调走了,你这边的工作这么多,应该快点招两个人过来帮忙啊。你看你现在每天都这么忙,没个得力的助手可不行。”

小橙微微皱眉,轻叹了一口气,“我也知道,只是最近事情太多了,都抽不出时间来处理招聘的事。等过段时间吧,等把这几个重要的人事安排和项目稳定下来,我就着手招聘助理秘书的事。现在只能先辛苦一下自己了。”

“你可别太累着自己了,你现在负责的工作太关键了。要是你累垮了,公司的这些计划都会受到影响呢。”小娟有些担忧地看着小橙。

“放心吧,小娟,我还撑得住。等小鼎接手瑜伽裤生产工厂的管理,还有员工宿舍公寓楼建设监督的事情也安排妥当后,我就轻松一些了。到时候再好好找两个得力的助理秘书。”小橙微笑着安慰小娟。

“那好吧,你自己要注意身体。对了,招聘助理秘书的时候,你有什么具体的要求吗?”小娟问道。

“嗯,我希望他们要有良好的沟通能力和组织协调能力,毕竟要协助我处理各种复杂的事务。而且要细心、有耐心,能处理好文件和数据之类的工作。最好是有相关行业经验的,这样能更快上手。”小橙认真地说着自己的想法。

“明白了,等你准备招聘的时候,我们可以一起商量一下具体的招聘流程和细节。希望能尽快找到合适的人选。”小娟说道。

“好,那就先这样,我得赶紧起草小鼎的任命文件了。”小橙说着,便打开电脑,开始忙碌起来。小娟见状,也离开了办公室,各自为公司的发展继续努力着。

董事长李总坐在宽敞的办公室里,阳光洒在办公桌上,他正看着小橙总经理送来的提名文件,脸上露出了一丝笑意。

“小魅秘书。”李总叫道。

“李总,有什么吩咐?”小魅秘书快步走到李总身边。

李总指着文件上的名字,“小鼎是不是客户服务部经理小湘的叔叔啊?”

小魅秘书微微一怔,随后笑着说:“有可能呢。李总,我猜小橙总经理这样安排,也是为了稳定局面。现在公司里那几个家族内斗,情况复杂,选小鼎或许能平衡各方势力。”

李总微微点头,靠在椅背上,手指有节奏地敲打着扶手,“嗯,这我明白。不过,为了保险起见,那也得配个副总经理监督他。不能让权力过于集中,以免出现一些我们不想看到的问题。”

小魅秘书眼珠一转,脸上露出了灿烂的笑容,“李总,您还记得小萝卜和小白菜这俩女孩吗?两年前从子雪雅服装集团公司调过来的。她们俩机灵又能干,把她俩调过去一个当小鼎的助理,一个当秘书怎么样?这样既能协助小鼎开展工作,又能起到监督作用。”

李总眼睛一亮,“哦?是她们俩啊,这俩女孩名字倒是好听,也很有活力。你这么一说,我倒是有印象了,她们在之前的工作中表现得很不错。”

小魅秘书接着说:“是啊,她们能力很强呢。而且她们和公司内部这些家族没有什么瓜葛,能更客观地处理事情。把她们安排在这个重要的岗位上,我觉得很合适。”

李总站起身来,走到窗边,看着窗外繁华的街景,思考了一会儿,“好吧,就按你说的办。让她们在这个新的岗位上发挥作用,也希望能给瑜伽裤运动系列生产工厂带来新的活力。你去起草文件,尽快执行这个安排。”

“好的,李总。”小魅秘书应道,转身准备离开。

“等等。”李总突然叫住了她,“在文件里要明确规定副总经理和助理、秘书的职责权限,要做到分工明确,这样才能更好地开展工作。还有,要和小橙总经理沟通一下这个安排,毕竟她负责这一块的管理。”

“好的,李总,我会和小橙总经理沟通,把职责权限都详细地写在文件里。”小魅秘书说着便离开了办公室。

不久后,小魅秘书拿着起草好的文件再次来到李总办公室。“李总,文件起草好了,您看看。”

李总接过文件,仔细地看了起来,一边看一边点头,“嗯,写得很详细。你把这个文件发给小橙总经理,让她也看看有没有什么问题。如果没问题,就尽快实施这个新的人事安排,希望我们的瑜伽裤运动系列生产工厂能在新的管理团队下蒸蒸日上。”

“好的,李总,我这就去办。”小魅秘书拿着文件快步离开,去执行新的任务,而这一系列的安排也将为公司的发展带来新的变化。

当天下午,阳光的余晖洒在董事长李总的办公室内,四周一片静谧,只有墙上的挂钟滴答作响。李总坐在办公桌后,处理着文件,突然,像是有一道光闪过脑海,他猛地想起小橙总经理还没有助理。小橙刚接任总经理职位,诸多事务繁杂,得给她配个有能力的助理,这样才能更好地协助她开展工作,稳固她在总经理位置上的管理。

想到这里,李总拿起电话,“小魅秘书,来一下。”不多时,小魅秘书迈着轻盈的步伐走进办公室,“李总,您找我?”

李总点头,神色严肃地说道:“小橙总经理现在孤身一人处理那么多事务,这可不行。我们得给她配个得力的助手。我考虑了一下,你起草个文件,把时尚内心服装品牌的生产工厂总经理碧心调过来,担任集团公司总经理助理。”

小魅秘书一听,眼睛亮了起来,嘴角泛起笑容,“李总,您这个决定太对了,早应该给小橙总经理配个助理了。碧心是个很有能力的人,在时尚内心服装品牌的生产工厂干得风生水起。她有着丰富的管理经验和敏锐的时尚洞察力,调她过来协助小橙总经理,肯定能让工作开展得更加顺利。”

李总微微皱眉,若有所思地说:“碧心能力强是没错,但时尚内心服装品牌的生产工厂那边会不会受到影响?毕竟她一走,那边也需要合适的人来接手。”

小魅秘书微微歪头,思考片刻后回答:“李总,这方面我们可以在内部选拔或者从外部招聘合适的人才来填补碧心的空缺。而且,目前来看,协助小橙总经理稳定集团公司的发展更为重要,有了碧心这样有经验的人帮忙,小橙总经理能更好地统筹规划,这对整个集团的益处更大。”

李总认可地点点头,“嗯,你说得有道理。那就这么定了,尽快安排碧心的交接工作,让她能早日到小橙总经理身边任职。对了,在文件里要注明,碧心担任总经理助理后,要负责协助小橙总经理处理日常事务、参与重要决策的筹备以及协调各部门之间的关系,特别是要在业务拓展和市场分析方面发挥她的专长。”

“好的,李总。我会在文件里详细注明这些职责。碧心过来后,小橙总经理就能轻松一些了,她们俩配合起来,说不定能给集团带来不少新的思路和策略呢。”小魅秘书兴奋地说道。

“是啊,希望她们能默契配合。小橙总经理年轻有冲劲,但经验上还有所欠缺,碧心正好可以弥补这一点。而且碧心在生产工厂待久了,可能对市场前端的了解没有那么深入,跟着小橙总经理,也能拓宽她的视野。这是个双赢的安排。”李总眼神中透露出期待。

“我这就去起草文件,尽快落实这件事。”小魅秘书说完,便带着满满的干劲离开了办公室,着手准备相关文件,为集团公司这一重要的人事调动开启新的篇章。

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