看这两人有恃无恐的样子，显然是跟那位正哥商量好了，就是要给我来一个下马威。

我跟那位正哥连面都没见过，贸然联系的话，对方肯定会让我下不来台。

可若是就此认输，势必会让付哥和坤哥他们两个更加得意，组内的其他人员也会小瞧我这位新来的主管。

想到这里。

我淡定自若的掏出手机，当着两人的面拨打了严总的电话。

“大刘，遇到麻烦了？”严总这个老狐狸，估计早就知道销售二组的情况了。

“麻烦倒是不至于。”

我心里生气，面上却是不露出分毫，“我想问一下严总，如果公司员工上班迟到，又没给部门领导打招呼的情况下，按照大运的规章制度该怎么处罚？”

“处罚两百元，扣除当月全勤，并且向全公司通报批评。”

昨晚发现王蕊对下班打卡格外重视，我那时就预料到大运的管理比较严格。

对于迟到旷工的处罚绝对不轻。

正哥不是要给我难堪吗？那我就用领导的身份，从公司的规章制度来制裁他。

“好。”

我点了点头，特意问道：“那个正哥全名叫什么？”

“吴天正。”王蕊推了推眼镜，有些紧张的回答道。

“严总，吴天正迟到了，而且到现在没到公司，也没有任何告知。”

我加重了声音，“请严总按照制度处罚。”

每个公司，销售部门的管理规则的弹性都比较大。

比如说晚上要应酬客户什么的，喝多了导致上午起不来，直接领导都会睁一只眼闭一只眼，当做看不见。

而我不一样。

既然吴天正摆明了要跟我对着干，那我这个销售二组以后肯定没有他的位置。

这不是刚愎自用，也不是嚣张。

而是对我个人能力的一种自信。

挂断电话，我面带微笑，望着充满吃惊的付哥和坤哥两人，“现在可以开会了吗？”

扣点钱什么的，他们倒是不在乎。

全公司通报批评，那就事关颜面问题了。

我的强势，彻底镇住了两人，让他们不敢再有抵触的动作，乖乖的跟我们到办公室去开会。

一整个上午，我都在了解大运集团的情况。

他们是做软件服务的，具体来说，就是跟一系列的渠道商合作，提供后台维护，以及收银系统的开发等项目。

说起来比较复杂，总结来说，就是卖软件的。

我大致了解到一些基础的产品知识，以及大运集团的企业文化之后，便决定亲自上手。

就在我准备找付哥，按照他早上的说法，跟着他去搞定一个难缠的客户时。

会议室的门忽然被人推开。

一个长相有些刻薄的男人走了进来，脸上挂着虚伪的笑意，“抱歉啊，刘主管，昨晚陪客户喝酒到后半夜，早上真的没起来。”

“按理说，刘主管第一天到岗，我应该带队欢迎才是。”

“你看看，这事整的，让刘主管下不来台，不知道的还以为我吴天正故意搞小动作呢。”

这一顿夹枪带棒的话，明里暗里都在讽刺我作为领导，没有体谅员工的工作辛苦，以及我的小肚鸡肠。

“公司规章制度如此，如果每个人都随便违反的话，严总会比较为难。”

我故意提起严总而不是行政部，就是为了扯虎皮做大衣。

让所有人都误会我与严总的交情笃厚，让他们不敢再明着跟我对着干。

果然。