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第41章、人生导师

曹元鹰是位德高望重专家、高级工程师,有三十余年的产品研发、产品检验工作经验,在专业学术杂志刊物上发表过许多学术论文,可谓硕果累累,在业界享有很高的声誉。

曹元鹰虽然50来岁,同事们都热情地叫她曹姐,曹元鹰听了非常舒服,赵富贵和江南惠也这样叫着。

这是江南惠第二次跟曹姐学习微生物检验,当曹姐手把手完全教会江南惠微生物检验方法后,仨人便坐下来聊天。说是聊天,其实还不如说是在对他俩进行一次社会认知的培训。

有位名人说:“低维度努力和勤奋没用,只有认知的不断提升,才是成功的基础。”

曹姐是个热心肠的人,也许是年纪大了的缘故吧,最喜欢把自己的经历、知识和经验毫无保留地传授给他人,是位难得的人生导师!

她说她每年都要依据计划到两三个发达国家去旅游去参观去考察,看看这些国家发达到什么地步,了解我们与他们的差距,人生最宝贵的经历,在旅游休闲之余,会激发创新灵感,每次都收获满满,这绝对是一场震撼心灵的洗礼,触发人的内心世界,才会不断地去改变自己,认识到我们的不足才会奋发图强,否则就是井底之蛙沾沾自喜。一个人的认知与看法,就是一个人的眼界与格局。

她以自己三十余年的工作经历告诉他俩,当你参加工作进入社会后你会慢慢地发现,书本上的知识与现实工作生活中需要的知识有着很大的落差,常常会感到“书到用时方恨少,事非经过不知难。”

机会是留给有准备、敢想敢干的人的,我们要珍惜工作中每一个平台每一次机会,脚踏实地,把工作干得漂漂亮亮!否则错过这个村就没这个店了!

在工作中需要学习学习再学习,依据生产工艺反复思考与琢磨,制定应急预案,反复演练,不断地总结经验与教训,提高产品得率,使不良率降到最低,保证产品质量,保障安全生产无事故。在保证产品质量同时,要同时降低工人的劳动强度,优先考虑机械自动化代替人工,不要把人当成机械来操作。

比如我们在做某一产品时,我们要像庖丁解牛一样,了解产品的结构与组成,从专业角度来讲,要有食品工程学、食品检验学、食品微生物学、食品材料学、食品机械学、食品标准法规、市场营销学等等专业知识,又要从产品生产工艺、人机料法环各个环节入手,把各工序细分为一个个最细小单元,就好比一个化学方程式细分为分子、原子、质子、中子、电子……,逐一排查,主抓关键控制点,注重细节管理,预防措施管理,利用品管七大手法分析造成各种不良品的原因,根据柏拉图、八二原则,抓主要矛盾、次要矛盾,优先解决占比最高的不良品问题,然后依次解决排名第二,第三的不良品问题,以此类推。

要有企图心、好胜心、创新心,人生要有规划要有目标,在工作中不断地摸索与探讨,解决工作中疑点难点问题,不断创新,奋发图强!只有认知的突破,才能有真正的突破。

在工作中不要隨便发表自己的见解,要深思熟虑,特别是自己还是菜鸟时。积极参加厂里各种活动,特别是兴趣攻关小组,可以趁机锻练自己,积累人脉关系,为今后获得提升铺平道路。

她给他俩讲了铁人王进喜、两弹一星功勋科学家于敏、朱光亚、钱学森、钱三强、王淦昌、邓稼先等人的故事,遇到困难不要怕,千万不要被困难所吓倒。要始终保持乐观、积极向上的心态,世上无难事只怕有心人。

树立工匠精神,对工作精益求精,刻苦钻研,努力学习,不懂就问,把问题一个个弄得清清楚楚明明白白,工作久了,你就是专家了。

要尊重前辈,尊重科学,不要娇傲自满,不懂装懂。要为成功找方法,不为失败找借口!

参加工作进入社会后,我们学习目的非常明确,往往是带着问题解决问题去学习的,这样学习起来效果非常好,常常起着事半功倍的效果,疑难问题很快就可以得到圆满解决。

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