〔还配备有专门的休息室，神仙化的公司。〕

不仅直播间的网友们惊讶，就连入职的这一批人员他们自个也难以相信。

“妈耶，不仅有休息室，还有图书室，儿童区，零食房……到底是来上班的还是来度假的。”

让员工们摸不着头脑了。

“既要上班，也要劳逸结合，下班以后的时间，你们可以带孩子在这块区域学习，玩乐……

目前办公区还不完善，只能先委屈你们。”

“这还委屈？！已经很好了，不用太好了，再好，我怕这辈子我都不想走了。”

这次招聘了设计网络页面的程序员五人，带头的是郝军，一位中年大叔。

被大厂辞退的优秀程序员，他是首先被招聘的，剩下的四人，也是按照他的要求来。

还有就是宣传策划运营的团队员工。

过了午休，到了上班时间，一个个提前到工位，严阵以待。

不用经理人提醒，就开干，各自按照安排好的计划，开始谋划工作。

积极性非常的高，每个人的神情都特别的认真。

隔着直播间的屏幕，他们都能感受到这些人有多么珍惜这一份工作。

老板给出了这么高的工资，工作时间还不长，福利待遇也不差劲，不认真办事，分分钟钟就是辜负老板的信任！

保洁阿姨打扫了两三遍，玻璃都擦的反光了。

解军做好了公司发展规划之后，出来打算看一眼员工们的工作状态，怕第一天不适应。

结果就看到了一个个员工，眼里都是活儿，工作态度极其的热情。

他们猛猛的干！

“大家休息一会，老板给我们送了下午茶过来。

到休息区去。”

“还有中场休息？我的天啊，解经理，你这待遇真的是让我们心脏扑通扑通的跳。

我还没干啥呢，马上就到四五点了，一眨眼时间过去，该不会又让我们下班了吧。

这一天我们啥活儿都没干，心里不安啊。

总感觉拿了老板的工资，没把活儿给干好，就不休息了吧。”

“活儿那是干不完的，今天才是上班的第一天，心里有个状态就成。

不用一上来就猛猛的干，是个人都受不了。”解军能感受到他们的迫切，想为公司做贡献。

“不行，我良心不安，愧疚的很，我下班再休息。

不给老齐把活儿干好，愧对老齐给我开的工资！”

“我不干活，浑身都不舒服，我就喜欢干活儿！

下班再搞下午茶吧！”

一个个都没离开工位，都很有自我认知。

这么良心的老板，他们必须得上心，要不然哪里找下家。

这公司，他们呆了就不想走了，必须混成元老级的人物！

〔说大话贬低人的企业家出来看看吧，瞧瞧人家，眼里都是活。

这才是一个企业员工该有的样子，自发的为公司创收。

而不是逼迫员工加班加点干活。还不给加班费！〕

解军勾了勾嘴角，看着积极干活的员工，自己也接着回办公室去了。

让茶水间的阿姨，将他们的下午茶都送到他们的工位上去。

奶茶，蛋糕还有现切水果。

用人心收买人心这一招，老齐用的是淋漓尽致。

到点了，他们也不想从公司离开。