“嘿嘿，咱不是穷怕了嘛。你是知道的，除了这条生产线之外，我们厂有很多附属的车间和部门，还有将近三成的工人在轮岗或待岗，大家都活的很艰难。”陈玉勇有些赧然的说道。

“别，老哥，咱谈的是生意，不是慈善。我粗略算了一下，不算跑冒滴漏，再除去人员工资，这条生产线一年的纯利润最多50万元。我用50万元整体承包这个车间，员工由我来选，原则上优先考虑弋阳厂的技术人员和工人。这些员工的身份不变，工资关系全部留在厂里，工资由我方核定后按月打入贵厂账户。前提是厂里不但不能以任何理由干涉正常的经营活动，还要全力配合我方做好职称评聘、职务变动、社会保险等工作，解决好芯片车间工人的后顾之忧。”

这个主意是游枫灵光一现想到的。哪怕东风已过十年，大部分国企工人依旧抱着这个价值不大的“铁饭碗”不放，也许是受传统文化中“宁为太平犬、不做乱世人”这种思想的影响吧。若是能解决好这批工人的思想问题，再依“曲线救国”之策取得这条生产线的使用权，那无疑是一次巨大的胜利了。

不过，老陈却不是这样想的，立刻跳起来骂道：“信不信我揍你个臭小子！mm的，你就一彻头彻尾的奸商！在永安厂用20万买了一条价值300万美金的12微米的3英寸IC芯片生产线，占了个天大的便宜不说，这次居然想着来坑我，想用50万租我们的生产线吗？老子跟永安那帮败家子不一样，我这可是一直能生产的，不象他们，把好东西放在库房里下崽。”

“叔——叔——别急！这事咱不是在商量吗？要是没有电源芯片的订单，这条生产线一年最多不过十万的利润。要不是签下了我的流片测试，车间前8个月的利润超不过5万吧。再说了，50万是一年的租金，合同到期了这设备还是你的，更何况我方还要对设备进行技术改造，那不也得花钱吗？至于那些工人的待遇最起码比现在高出一半，对于没有选上的工人不也是个激励吗？你想啊，如果车间被我方承包了，咱们可一家人。其他装配车间没活干，咱能干看着不管吗？这工人有钱了，那些个后勤部门不也跟着沾光吗？这一进一出的，您这收益至少也在100万上下，远远超出前几年的水平，妥妥的双赢！”

游枫说完看了一眼手表，对着若有所思的陈玉勇道：“陈厂长，承包的事情可以以后再说。再过十分钟，我方准备通知秃子工厂签订产销合同了，您看咱以前的合同是不是尽快明确下来，让车间抓紧时间生产吧，我那边工厂还等着呢。”

“行，我这就通知车间。”

陈玉勇打完电话之后，道：“你刚才说的事情我思考了一下似乎可行，不过你知道的，我必须请示部里才行，只不过你这价格太低了，能不能——”

“叔，我算是服了你了。最多55万，否则就当我没说，反正各地像你这样的生产线还有十几条呢，说不得还能碰到三四十万买上一条生产线的好事呢，设备掌握在自己手里不香吗？”

陈玉勇咬了咬牙，“好吧，那就 55 万，不过你得答应我，一定要优先选用我们厂的工人。”

游枫笑着点头，“这是自然，我也希望能够和弋阳厂保持良好的合作关系。”

两人达成共识后，陈玉勇立即着手准备合同事宜。游枫也松了口气，他知道这次的合作将会为他带来巨大的利润。

不久后，合同正式签订，芯片车间开始忙碌起来。弋阳厂在游枫的帮助下成功地解决了生产难题，俨然创造了更为广阔的发展空间。与此同时，很多原本准备南下的技术人员却又有些“首鼠两端”了。

但游枫深知技术人才的重要性，他决定趁热打铁，邀请弋阳厂的技术人员参加一个专门的技术研讨会。

在会上，他分享了自己对于芯片行业未来发展的见解，并展示了一些先进的技术案例。这让与会的技术人员感受到了自身的差距，看到了一个更广阔的发展平台，结果自然水到渠成了。

在研讨会结束后，游枫找到了几位核心技术人员，与他们深入交流并抛出了橄榄枝。

“各位都是芯片领域的专家，如果你们愿意加入我的公司，我将提供更优厚的待遇和更广阔的发展空间。”游枫真诚地说道。

其中一位技术人员犹豫地说：“可是我们在弋阳厂工作了这么多年，一下子离开，心里还是有些舍不得。”

游枫理解他们的顾虑，他微笑着说：“我知道大家对弋阳厂有感情，但现在的市场竞争激烈，如果我们止步不前，就会被淘汰。而我的公司正处于快速发展阶段，急需像你们这样的人才。你们的加入，不仅能实现个人价值，也能为公司带来更大的效益。”

经过一番思考，几位技术人员最终决定加入游枫的公司。他们相信，在新的环境中，他们将有更多的机会施展才华，实现自己的梦想。