通过精密的配合两个人很快就熟络起来，榢那回复的字数也渐渐增多

代言见时机差不多了，便开始导入正题

“榢那，我之前见过我们的主管，他的能力好像挺一般的，该不会是走后门了吧？”

榢那很专心的打着游戏，话语一顿一顿的说

“亥末主管他…的能力其实和五级员工…差不多…只是他的管理能力还有…对访客的独特理解…足够他当主管”

嗯…所以部长和主管的能力体现在别的地方而不是数值…这也就说的通了…

那么榢那是因为平易近人没有攻击性让人放松才担任福利部长的嘛…这么一说还挺合理的…

代言将话题撤开继续合着榢那打游戏，在合适的时候又问出了第二件让自己很在意的事

“榢那，员工有没有可能会变成访客啊”

榢那操控手柄的手顿了一下，接着又继续操控了起来

“你怎么…突然想问这个”

“没什么，就是好奇有没有这种可能性而已”

“员工是有可能…变成访客的…有几种情况…员工与某位访客的经历还有其他…高度相似可能将其取代…制造部制造的时候失误…也可能…一些访客的特性也可能…”

看起来是很复杂的情况…

想了解的问题都得到了答案，一位部长所说的话还是很有可信度的

之后代言又陪榢那打了一会游戏，便离开了

代言去自助去拿了一些食物和饮品离开了福利部，他打算去见见之前指挥自己的指挥部部长

指挥部以灰白为主基调，过道上有着很多穿着灰白制服的工作人员

实际上指挥部的员工是以轮换的形式工作的，一半在指挥大厅指挥，另一半在收容单元对访客工作

进入指挥大厅，代言拿着手里的东西四处观望，指挥部的指挥者身前都有一个屏幕，其中有很多布偶一样的小人在对一些很卡通的访客进行工作

这个东西代言在员工手册上看见过，说是叫做认知滤网，避免一些恐怖场景对认知部员工造成精神损伤用的

谁都可以出意外，但这些指挥者不能…绝对不能，错误的的指挥指挥造成更糟糕的后果

代言一番搜寻终于找到了他此行的目标———上官仙