元旦过后，所有人工作恢复如常。

程志文刚买完房的喜悦，还没两天就被工作完全冲淡。

下午已经下班好久了，周淮生还在实验室。

程志文拿着文件从他门口路过，又倒回来。

“你怎么还没下班？”

周淮生正在用显微镜检测籽晶表面缺陷。

程志文拿起来看了看。

“这是我们公司的还是哪儿来的？”

“实验室新培育的籽晶。”

“这么大？”

“小心点，现在全公司只有这10片。”

“哟嚯——”

程志文赶紧小心翼翼放回去。

“这多大？”

“20*20。”

“现在能做这么大了？”

周淮生用白色无尘布擦拭晶体表面的灰尘，重新再放到镜头下。

“才拼接出来的，只是表面看着还行，里面还是有瑕疵。”

培育钻石最大的难点就是大尺寸晶片。

公司做的最好的是6.6*6.6*4尺寸3克拉的毛钻，偶尔会培育10*10*6.5尺寸11克拉的毛钻。

但质量合格率只有50%，而且会有很长的生长周期。

“这么大，也算是公司发展的里程碑了！”

他一副忧愁的样子。

“哎，真羡慕你们啊，研发至少有新突破！”

“怎么，谁又惹着你了？”

周淮生聚精会神地盯着从镜头下扫描出来的图像。

“哎，一言难尽，不知道从何说起。”

“那就长话短说。”

程志文叹了一口气。

“哎，吴维说他想辞职了！”

吴维是切割室那边的一个小管理。

周淮生停下手里的活，转头看了他一眼。

“怎么说？”

然后又转过头在晶片上画了一个记号。

“我记得你去年就跟我说过一次。”

“当时好不容易把他劝下来，元旦回来又说想离职，就说太累了，想休息休息。”

“这一听就是说辞，肯定有别的原因。”

周淮生把晶片圈好标记装在数据袋里，简单地收拾了一下作物台。

然后取下指套回到座位上。

“他是最开始一批跟过来的老员工，要走早就走了，何必等到现在。”

“我当然知道。”

“所以你现在到底是想让他留下，还是随他走？”

“当然是留下了！”

程志文很笃定。

“他走了谁能顶得上那个职位？”

切割那边一向乱地很，吴维就是当初程志文让肖册要过去的。

程志文用文件夹杵在桌面上低头问他。

“要不你帮我去劝劝？”

下午。

吴维刚好来四楼。

“吴维。”

周淮生喊了一声。

吴维最开始招进来是检验员。

“主管。”

他笑着过来。

他个头瘦小，28岁左右，为人很谦和。

“过来送检？”

“嗯，有些毛料表面多晶太多，不知道从哪里分切。”

“怎么你来？”

“他们都很忙，刚好我有空。”

吴维含糊其辞。