中医医疗服务站在李辰的带领下，已然成为中医领域的一面旗帜。然而，随着时间的推移，新的挑战和机遇再次摆在了他们面前。

随着服务站的影响力不断扩大，越来越多的年轻人对中医产生了浓厚的兴趣，纷纷前来拜师学艺。但如何培养这些年轻的苗子，让中医的精髓得以传承，成为了李辰需要思考的重要问题。

“李主任，这一批新来的学员基础参差不齐，教学难度很大啊。”负责教学的老张忧心忡忡地说道。

李辰深知传承的重要性，他决定亲自制定一套系统的教学方案。

“我们不仅要传授医术，更要培养他们的医德和对中医的热爱。”李辰说道。

于是，服务站为学员们安排了丰富的理论课程，邀请资深的中医专家授课，同时注重实践操作，让学员们在临床中积累经验。

然而，在教学过程中，一些学员对于传统的中医理论感到枯燥和难以理解，出现了厌学的情绪。

“李主任，我觉得这些经典理论太抽象了，学了也不知道怎么用。”一位学员抱怨道。

李辰耐心地解释道：“中医的理论是经过千百年实践总结出来的智慧结晶，只有深入理解，才能在实践中灵活运用。”

为了激发学员们的学习热情，李辰组织了一系列的学术讨论和案例分析活动，让学员们在交流中互相启发，加深对中医的理解。

同时，服务站还与其他中医机构合作，举办学术交流活动，为学员们提供更广阔的学习平台。

随着学员们的逐渐成长，服务站面临着另一个问题——如何为他们提供更多的实践机会和职业发展空间。

“李主任，学员们都渴望能够真正独立诊治病人，但我们的资源有限。”负责实习安排的小王说道。

李辰决定拓展服务站的业务范围，与周边的社区和乡镇建立合作关系，开展义诊和医疗服务活动。

“这样不仅能为学员们提供实践机会，还能让更多的人受益于中医。”李辰说道。

在开展义诊活动的过程中，服务站遇到了一些困难。比如，一些地区的医疗条件简陋，药品和设备不足。

“李主任，这里的条件太差了，很多治疗都无法开展。”一位参加义诊的医生说道。