在结束了连续三天的宴席之后，甄仁贺趁着还没到离开的时间，拉着甄世富这位未来的族长一起，商量起了对家族未来的安排。

“老五，现在咱们甄家的产业规模越来越大，需要管理的族人也越来越多，光靠我一个人来应付这一大摊子，实在是有些力不从心。”

“我打算效仿其他的大家族，为甄家设置几个堂口来分管各种事务。你这边意下如何？”

甄世富思索了片刻，方才缓缓回答道。

“三叔所言极是，现在光是族中修士就已经过百，分散在各处不说，还牵涉到大量俗务，所有事情光靠族长一人来管理，实在是不太现实。”

“不过既然要为家族改制，光是增设几个堂口未免小气了些，不妨一次就改的彻底一些，免得等过段时间发现不适用了，还要再改。”

甄仁贺点了点头，“看来你心中已经早有想法了，那就说出来听听。”

“首先，我觉得以后除非必要的话，家族内部最好是不要再直接发灵石了。”，甄世富回答道。

“不然咱们雇佣的供奉发的是灵石、灵植夫发的也是灵石，如果族人们也是发灵石的话，如何体现出自己人和外人的区别？”

“难免会有人觉得自己也是被咱们主脉雇佣来的外人，而不是家族的自己人。这样实在不利于培养族人的家族意识。”

“况且以后族中的人口会越来越多，各种要办的事务会越来越多，能够拿出来分配的修炼资源也会越来越多，如果没有一个合理的分配制度的话，时间久了必然会引起矛盾。”

“我建议咱们甄家应该尽快学习那些大型的宗门，在族中推行贡献值制度，以后族人担任各种职务、或者是完成各种事务的时候，都不再直接发放灵石，而是用贡献值来代替。”

“如果以后谁想要灵石的话，可以找家族用自己的贡献值来兑换。”

“当然，大家也可以用贡献值来兑换各种功法、丹药、灵器和其他各种修仙资源。”

“家族如果想要分派某些事务的话，也可以用贡献值明码标价公布出来，让有能力完成这些事务的族人去自愿领取。”

“这样子的话，如果有族人想要更多的资源，那就需要去想办法为家族多做贡献，去挣更多的贡献值。”

“另外，这样做也有一个好处，族里等于是重新建立了一套货币体系，原本应该发放给族人的大量灵石就可以集中起来，用于扩大家族的产业，或者是购买家族必需的资源，提高家族的实力。”

“这是一举数得的好事。”