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我的书城网 > 穿越:重装合成旅抗美援朝 > 第135章 人才培养战略

第135章 人才培养战略

“这么多……”

林皓放下手中的文件,揉了揉眉心。

赵刚面色凝重地点点头:

“人才缺口比我们预想的还要大。

“西方国家的技术封锁,实际上也是人才封锁。”

林皓走到窗边,目光深邃,

“他们比我们更清楚人才的重要性。”

窗外,孩子们快乐地在操场上奔跑玩耍,

清脆的笑声传来,与林皓此刻沉重的心情形成了鲜明对比。

“我们就像是在一片荒地上播种,急需一场人才的春雨啊。”

林皓叹了口气。

赵刚沉思片刻,提议道:

“教育部门正在制定新的人才培养战略,或许我们可以去看看,也许能帮上什么忙。”

林皓转过身,眼神坚定:

“走!”

教育部会议室里,气氛热烈而又焦灼。

“我们必须加大对理工科的投入!

没有强大的科技实力,就谈不上国家安全!”

一位头发花白的教授情绪激动地说道。

“我认为应该注重学生综合素质的培养,

培养他们的创新思维和实践能力,这才是长远之计!”

一位年轻的女教师反驳道。

教育部门领导坐在主席台上,眉头紧锁,倾听着各方意见。

“咚咚咚……”

敲门声响起,会议室的门被推开,林皓和赵刚走了进来。

“首长好!”

看到来人,众人纷纷起立敬礼。

林皓摆摆手,示意大家坐下,目光扫视了一圈,沉声说道:

“我们今天来,是想和大家谈谈人才培养的问题……”

林皓双手撑在会议桌上,身子微微前倾,语气坚定地说道:

“科技是第一生产力,人才是第一资源。

我们部队虽然在战场上取得了胜利,但如果没有强大的科技和人才支撑,胜利的果实也难以守住。”

赵刚接着补充道:

“我们这次来,是想分享一些部队的人才培养经验,希望能为教育改革提供一些新的思路。”

教育部门领导听完,原本紧锁的眉头舒展开来,目光中充满了期待:

“林旅长,赵政委,你们部队的实战经验宝贵啊,快给我们讲讲!”

一场关于人才培养的思想碰撞就此展开。

会议室里,时而争论激烈,时而掌声雷动,每个人都在为华夏的未来出谋划策。

在林皓和赵刚的建议下,教育部门决定打破传统教育模式,制定一系列创新的人才培养政策。

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