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第44章 新建灵蛇馆

- 茶艺师:12人

- 厨师:4人

文化展示:

- 戏曲演员:4人

- 汉服馆店员:4人

动物管理:

- 饲养员:2人

- 兽医:2人

后勤保障:

- 保洁员:8人

- 保安:6人

- 维修工:2人

总计:86人"

刘楚皱眉道:

"新场馆马上就要开放了..."

"这人手明显不够啊!"

他开始分析:

"小熊猫、穿山甲、棕熊,至少要6名专业饲养员"

"蓝孔雀、羊驼、大红鹳,也得配4名饲养员"

"蛇类生态馆要2名专业爬宠饲养员"

"光是饲养员就得增加12人..."

"再加上新场馆的讲解员、保洁..."

"保守估计得增加25人左右"

系统提示:

"建议增加人手配置:

- 饲养员:12人

- 讲解员:6人

- 保洁员:4人

- 保安:3人

- 兽医:2人

预计月薪支出增加:42万点"

刘楚叹气:

"没办法,必须补充人手"

"要不然新场馆开放后肯定忙不过来"

"系统,我要大规模扩充人手。"刘楚开始部署。

"新增人员清单:

1. 商业服务类

- 售货员:20人(江南风情街店铺)

- 服务人员:12人(各场馆服务)

- 厨师:4人(餐饮扩充)

2. 动物管理类

- 饲养员:12人(新场馆动物照料)

- 动物讲师:6人(专业讲解)

- 兽医:2人(医疗保障)

3. 游客服务类

- 导览员:4人(园区导览)

- 保洁员:12人(环境维护)

- 保安:8人(安全保障)

- 维修人员:2人(设备维护)

总计新增:82人

预计月薪支出增加:164万点"

系统分析:

"人员配置合理

建议分批到岗:

第一批:饲养员、兽医(配合新场馆开放)

第二批:售货员、服务人员(配合商业街开业)

第三批:其他岗位人员"

系统提醒:

"新增员工后总人数达到:168人

"新增人员及薪资方案:

第一批(3天内到岗):

动物管理类(月薪13.2万点)

- 饲养员:12人(6000点/月)

- 兽医:2人(8000点/月)

- 动物讲师:6人(5000点/月)

第二批(5天内到岗):

商业服务类(月薪14.8万点)

- 售货员:20人(3000点/月)

- 服务人员:12人(3000点/月)

- 厨师:4人(5000点/月)

第三批(7天内到岗):

综合保障类(月薪9.5万点)

- 导览员:4人(4000点/月)

- 保洁员:12人(3000点/月)

- 保安:8人(3500点/月)

- 维修人员:2人(4500点/月)

总计新增:82人

月薪总支出:37.5万点

员工福利:免费提供食宿"

系统确认:

"所有新增人员均为系统特聘

- 技能熟练度:90%以上

- 工作经验:3-5年

- 服务态度:优秀

- 忠诚度:100%"

刘楚满意点头:

"这样的配置和薪资标准都很合理"

"既保证了专业性,又控制了成本"

"而且都是系统员工,可以直接上岗"

"确认执行人员扩充计划!"

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