新学员们第一次进入森林做实地测试，大部分都不愿意离简历训练师太远。

因为是第一次实地测试，公司也不会对新学员的行为做太过严厉的规定，简历训练师就不会强迫新学员到更远的地方去，所以绝大部分的新学员只会在白色操场附近的森林活动。

第一次实地测试的时候，新学员们只要在森林里面活过三个小时。而白色操场附近的森林在白色操场每天一遍的“清洗”下，已经算是森林中非常干净的地方。稍微聪明一点的危险生物，一般不会在白色操场附近活动。

只剩下不够聪明的危险生物和既不够聪明也不够危险的生物。这两种生物对于顺利通过基础测试的新学员来说，就算当面打不赢，跑也能跑掉。

只是事有万一，有时候新学员们也会遇见那特别聪明的危险生物。那些生物已经观察到了白色操场的规律，而且又知道简历训练师会带着新学员在某个时段进入森林附近，而人类又是非常美味的食物。

所以有时候有一些特别聪明的危险怪物，会在新学员来做实地测试的时候，到白色操场附近的森林来碰碰运气，看能不能吃几个人到肚子里面去。

第一次实地测试就是那些怪物最好的机会。因为第一次实地测试的时候，新学员们还没有进化，还算是出厂原始状态。那时候大家都很弱，比较容易下口。

而且第一次实地测试的时候，新学员与新学员之间只有竞争之心，没有合作之心，大部分人都不知道轻重。

排名高的看不起排名低的，又特别自傲于自己的排名。而排名低的又不服于自己的排名，想要证实自己的实力。各种各样愚蠢的心情，凑到一起很容易造成很大的事端。

就算是没有很危险的生物，新学员们说不定自己也能打起来。只要没有打到简历训练师的眼皮子底下去，公司还有简历训练师都会当做没看到。

因为公司喜欢所有的职员既能相互合作又能相互竞争，最好不要太过亲热，才能保证工作的最佳状态。

有时候新学员之间没有明显矛盾的时候，那想表现得更好的简历训练师也会在新学员之间制造一点矛盾。倪和成对游欣他们耍的那些手段，就算是游欣他们去告状，也只会不了了之。

当然并不是每个简历训练师都会做这种事，因为这只是一个很隐形的要求，并没有写在操作手册和各种规定中。只是上有所好，下有所投的事情，做与不做全看简历训练师自己怎么想。

史志用、于海远还有邱阳他们就不会做这样的事情。其实倪和成如果不是因为跟游欣他们又结过仇，他也不会这么明显地做这样的事情。倪和成虽然卑鄙，还是挺注意自己对外形象的。