虽然我心里比较中意那家大概距离十公里的酒店，但是想想，办公室主任要比我熟悉情况，虽然说卫生问题他们可以解决，但是大货车司机住宿然后早起，肯定会影响他们的生活，加上来往公司接送的问题，都是必须考虑的，虽然村上那家的条件要差一点，但是路途近，有什么事情比较方便解决。

于是最后，我们就在村上那家酒店订了三间房。

房子的问题算是解决了，但是我心里总有些担忧，不希望他们像上次其他机构的人员那样，觉得那家酒店实在是无法入住，希望住到县城去，这样的话，就又会衍生出其他问题。

把这些情况跟谭总汇报完以后，她说，那就这样吧，先住下来，如果他们实在是抵触，那就再说吧。后来，她想了想又说，房子是订下了，可是哪三个去住又成了问题，并让我好好合计合计。

我把招待室的房间粗略地画出来，并标上目前正在入住的人员名字，经过统计后发现，如果三大机构各派一人住酒店是最公平的选择，谁也不得罪，但也意味着，每一家的人员都分开在住，如果只让其中的一家的三位人员去住酒店，又显得厚此薄彼，总之挺棘手。

我想起以前在天捷的时候，赵姐是负责这方面工作的，多容易啊，只需要每年在固定的时间内和协议酒店签合同，每次公司接待有住宿要求的时候，她并不需要到现场去，只需要提前打电话预定就可以了，至于结账就更不用说了，采用月结的方式，公司财务用对公账户划款过去，发票也是采取邮寄的方式，根本没有取发票和报账的流程，想想真是便捷。那时候的我也真是身在福中不知福，不负责接待，不需要具体安排食宿，只是做一做接待方案，还有那些繁琐的沟通事项，我一概都不用沾边，因为我们的分管领导说，要给我腾出时间来写大部头的报告和编辑、审核会议议案。在海源，这些事情似乎已经离我很远了，也许这就是民营企业和有国企背景企业的差别，一个只是追求利润，一个却还注重文字材料。

事到如今，我也不去纠结到底哪些人住招待室，哪些人住酒店了，他们自己决定吧，就像书阳说的，实在不行，就石头剪刀布决定吧。

至于住过几天以后，他们抱怨我们接待不周，那也都是我的问题，谭总可以把责任都往我这边推，将来无论是在村上附近换一家酒店，还是去县城住，总归都有一个缓冲的空间，也终于明白，为什么有些人不喜欢自己是光杆司令，很多时候，尤其是跟人打交道的时候，需要有一个背锅侠的存在，起到润滑剂的作用，当我还在职场里，就一定要有这样的自觉，背背锅又何妨，小事一桩。