了解到自己只需要投资之后，陈安心里倒是没有太多的遗憾，甚至觉得这样更好。

自然而然的，陈安将这个任务交给了边关月，虽然最后仍旧需要他自己去拍板，但是短时间内这件事他是不用操心了。

寝室里，三个室友也正在讨论微博上的这件事。

他们一边感叹自己为什么没有艺术细胞，一边说着这世界上有钱人的乐趣怎么都那么奇怪。

虽然底下很多人回复这是炒作，但是也不妨碍他们吐槽。

陈安默默不语，毕竟这件事的正主就是自己

“外面打球去不？”王浩有些手痒。

“外面双选会呢，人多的很不想去。”

李明打了个哈欠：“人山人海的，都是学长学姐在找工作，还好咱还能舒服几年”

第二周的考试周过去之后，陈安的生活也逐渐走上了完美的道路。

但是让他没想到的是，边关月还带来了一个经验丰富的技术主管。

姓谢，三十多岁，有很明显的秃顶。

怎么说呢，看着那发际线，陈安不由得感叹了一句：“这也许就是老程序猿了吧”

按照老谢的说法，陈安想要招到靠谱的人，那就得开出极高的工资。

毕竟陈安的公司连小作坊都算不上，在别人眼里没准第二天就会夭折，没钱谁会来？

一般来说，创业的技术人员都会是“朋友、同学”之类的，只是陈安想着自己班里的同学刚进大一几个月，技术恐怕比自己还要差劲。

这些事情陈安都交给了边关月，顺带告诉他钱花完了再找自己要。

这天恰好是周日，经过这一周左右的观察，陈安发现边关月有那么几分工作狂的意思。

甚至有一天都到了夜里十点半，她还给陈安发了一封邮件汇报公司的近况，言语中都是略带着炫耀的语气说她怎么将公司打理的井井有条。

陈安也适时的给她发了一笔两千块的奖金，让他无语的是，这两千块钱竟然成了边关月在朋友圈炫耀的资本。

看看她的朋友圈就知道了，这一周里面就有十多条。

比如什么“公司成立啦，我是小股东！”、“公司有了第一名员工”、“公司有了第二名员工”等等毫无营养的话

一周时间里，公司已经渐渐有了雏形。

除开陈安这个半带着甩手掌柜性质的老板和负责公司琐事的边关月之后，一共有十六个人，全都是技术人员。

至于财务、运营之类的，都是由边关月代职。

根据老谢的初步估计，他们这个团队完全就是新拉起来的，想要完成陈安理想中的，开发起码就要四五个月，至于后续的以及解决各种不确定的问题，六七个月也许就差不多了。

因为他自己就是计算机系的关系，他也大概能听懂一些专业术语。

除开拥有股权的边关月一个月是四千，其他程序员的平均工资都在两万附近，老谢一个人最高，两万八。