在这过程中工作上难免因为各自立场不同产生争执与隔阂、误会与否定。像这样亲如一家彼此照应的实属难得，或许ta们更了解这个道理，因此十分努力地保养着关系。

曹笙是从一个小细节上，看出这些人比看起来关系更要好的。

韩枝记得每个人的喜好，甚至连那些特别小的习惯都知道的清清楚楚。分发碗筷的时候她特地带了一把叉子，因为有个刚跟组没多久的摄像小孩儿的手因为劳累抽筋拿不住筷子。她还给来自上海的大哥带了点酱油，让他稍微感受家乡的味道。

这些仅靠记是很难的，尤其十来号人总会有个轻重。可韩枝知道他们每个人的名字，年龄甚至可能还记得生日，她分发碗筷的时候对每个人都有称呼与叮嘱，这是发自内心的热度而非职场上的套路。

曹笙不住地感叹黄征该是多强的识人能力，招到了这么多好人。

她从韩枝口中得知如今这个班底组成之前是由黄征面试的，摄像组组长就是那个令国立老师相见恨晚的大哥本来在央视一套，不知是被黄征怎样的人格魅力所感染，甘愿放弃既体面稳定薪资补助还高的工作，放弃央视的工龄与职位，来这儿当一个小小的组长，

这里很多人都没有投多正经的简历，黄征更没问太多问题，只是让ta们模拟一次拍摄事故。

黄征设定的情境是：一档搞笑类的综艺节目正在深夜录制过程中，突然一向身强力壮的现场执行导演因为过度劳累突发心梗，此时按照现场的情况，如果你作为现场第二执行导演，应该如何决定。

发挥你的想象力，暂停一下阅读，你会怎么做？

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组成这支摄制组的人所作出的选择是大体相同的，因为各自所负责的工作不同，即使是第二执行导演也有摄像、作家、灯光等工作之分。

不过这些人的选择与说法最终导向的都是：立即停止录制，对现场执行导演进行抢救，在拨打120的同时安排其余工作人员以及艺人休息，安排明天一早的心脑检查。

看似十分应当的决定，很多人是做不出来的。绝大多数人的选择都是在把现场执行导演送往医院后继续录制。

甚至还有人说让节目继续，并且把导演倒地的画面剪进正片里，作为宣传噱头。

事故，通常是在这两种思维中扩大的。

一名身强力壮的现场执行导演，体力与精神状态一定处于在场所有人的顶尖水平序列，深夜录制他突发心梗，那么在场其他人的危险不是更大么。

节目可以补录，生命不能从头。