吴茂青对此有自己的看法：“鲁鸣一直为人忠厚，做事认真负责，给我的印象不错，没想到他私底下竟然是个喜欢钻空子的人，这让我不得不怀疑，他以前的表现都是装出来的。”

李松本来还想劝吴总：角色毕竟不是本人，但“松涛”的例子在前，这话显然没有说服力，于是他改口问道：“您是不是有什么打算？”

“鲁鸣为了一点私利，竟然大肆利用漏洞，罔顾公平原则，实在让人不放心。公司本来准备提拔他的，看来得重新考虑了。”

李松不好说什么，只能暗自感叹：第一个因为游戏而倒霉的人就这样出现了。

接下来，吴茂青又提了个要求：“我觉得象棋群的那个棋魂非常好，不仅点评得很到位，而且还经常援引一些棋谱，甚至还涉及到一些罕见的古棋谱，很有参考价值。希望能将棋魂集成到游戏中来，免得我经常在游戏和象棋群之间来回切换。”

李松满口答应：“没问题，您的这个要求，我马上照办。”

棋魂的程序是现成的，李松花了一些时间，就移植到游戏中了，只是这样一来，游戏的规模就越来越庞大了。

再就是要堵上象棋规则的漏洞，为此李松规定：一旦等级确定，就不能再跟低等级比赛。另外还限制每天只能下5盘棋，防止刷游戏币。

对于人来说，一天5盘象棋已经不少了，下完棋会感觉很累。只有游戏中的角色才不会疲倦，因此这一限制很有必要。

等忙完这些修补工作，已经到了晚上11点。他将服务器上的程序更新到最新版，并给吴总留了言，随后正要休息，忽然想起那个倒霉蛋鲁鸣。

他试着在微信上问任乃轩：“你跟鲁鸣熟不熟啊？”

谁知任乃轩马上回复了：“他是我的副手，那次对着我的电脑屏幕拍照取证，找吴总告发我暗通松岩科技的就是他。”

李松有点吃惊：“这种爱打小报告的人，吴总竟然也相信？”

“虽然鲁鸣的手法令人不齿，但吴总认为这是为了公司的利益，也就没有责怪他。”

李松告诉老同学：“岂止没有责怪，从吴总的意思看，本来是打算提拔他的。”

任乃轩却并不感到意外：“其实公司里已有传言，说鲁鸣将接替我当开发部经理。虽然有你帮忙，贝思重回正轨，但经历了这场风波之后，吴总已经对我有些不满了。”

李松感到担忧：“如果鲁鸣当开发部经理，你怎么办？”

“我？据说是安排当个副总。”

“那不是挺好的嘛？你升职了。”

“好什么好？让我当的是负责员工培训的副总，在公司里无足轻重。”

“哦。”李松明白了：这不是明升暗降吗？他安慰任乃轩道：“好在吴总已经暂时打消了这个念头，你可以继续主持开发部了。”

“感谢，太感谢了。贝思一直是我在负责研发，要是让我离开开发部，还真是舍不得呢。”

李松有个疑问：“鲁鸣到底是个什么样的人？”

“他就是个戏精，在吴总面前摆出一副老实忠厚、勤奋工作的样子，私下里就是另一个面孔。每次出差回来，他经常把一些个人消费夹杂在单据里报销评年终奖，他嗓门最大，全是吹嘘自己如何劳苦功高。到了真正干活的时候，就没见他出多少力，都是我带着人顶在前面。”