琳娜将赵然从家里带过来，对方听说盛曦禾回来了，并且恢复健康，激动的眼泪都要流出来了。

他是延迟毕业的学生，面试了好几家公司都被拒绝，只有盛曦禾不在意他挂过科，将他以平等公司待遇录取。

盛曦禾从来不会偏袒任何一个人。

她对待每一个员工都一视同仁，不论你是高管还是普通职员，她的态度不会因为你的身份而变化。

在盛曦禾提拔赵然成为组长的时候，他就决定要尽自己最大的努力为她效力。

赵然做梦也没有想到，凭他的学历和挂科经历能够进入这样一家股份有限公司，还能成为总经理。

一进入办公室，赵然眼睛里面就涌出泪水，“盛总，您终于回来了，您的眼睛恢复了，真是太好了！”

赵然毕竟是个男人，又年长盛曦禾好几岁，必须要和她保持社交距离。

如果他是女人，一定会给盛曦禾一个大大的拥抱，以表达自己的激动和关切。

对于赵然而言，盛曦禾不仅仅是领导，更是指路的伙伴。

“快坐吧，我有一些事情要问问你。”盛曦禾指了指办公桌对面的椅子，只有和重要人谈话的时候，她才会让对方坐在自己对面。

赵然点点头，他知道盛曦禾想问什么。

盛曦禾将小臂搭在桌子上，十指交叉而握，“说吧，到底为什么被顶替了？那个原则性的错误究竟是怎么回事？”

赵然抿了抿唇，愧疚的低下头，“是我的疏忽。”

盛曦禾看着赵然，等待他继续说下去。

对方继续叙述经过，“在项目完成前的最后一个阶段，我和对方公司的几位负责人喝酒，聊着聊着就透露了一些项目后续内容。”

盛曦禾皱起眉，发现了第一个疑惑之处。

“你们都聊了些什么？陆赫在场吗？”

赵然点头，“他在场，他是另外一个负责小组的成员。”

“我们聊的是与业务领域有关的事情，我忘了具体说了些什么，当时喝的有些多了。”

赵然回想着当时发生的事情细节，已经过去了一个星期之久，再加上喝了酒，记忆已经很模糊了。

盛曦禾点点头，记不太清很正常，那些事情并不是纠结的重点。

赵然继续讲述，“当天晚上没有任何异常，第二天对方公司的人就开始提价，表示他们已经知道了项目的后续安排，并且很不满意。”

这一点和盛曦禾所猜测的几乎完全重合。

“我看了项目报表。”盛曦禾开口说道，“只亏损了几万，这是项目误差所致，与你无关。”

“所以，你是又使用了什么方法把价格又压回去了吗？”

赵然点头，“我不能因为自己的过错而让公司亏损，就将合作书和项目进程记录检查了几遍，发现对方也有做的不到位的地方，就进行谈判洽谈。”

这些内容说出来容易，做起来耗时又耗力。

光项目的进程记录，就有从执行日期到人员分配再到加工生产等大大小小数百条记录。

赵然既然要挑错，那就一定要经过再三核对验证。

在对方公司已经抓住自己小辫子的情况下，还能沉着应对，这种素质已经十分难得，赵然还能以其人之道还治其人之身，精准的抓住了对方的错处。