翻倍工资都未必能挖到一个领导层。

因为人家还要考虑职业前景，还有要照顾手下的班底。

但这次行动，是孙家在背后支持，联合了好多家实力雄厚的公司。

优厚的条件，他们完全开的出来。

所以猎头们跃跃欲试，和天子集团在各地的分公司领导们展开了频繁的接触。

孙家下的是死命令，所以猎头们开出的条件极其丰厚。

愿意从天子集团各大分公司离职的，自身年薪可以翻倍，干满一年则分配股权，保证未来三年内更进一步。

而且，他们的嫡系手下，也可以跟着过去，待遇也是翻倍。

这条件实在是太优厚了，不少分公司的领导们，都不由得心动了，犹豫起来。

这还是尹天未雨绸缪，亲自和他们交谈过的原因。

要是没有尹天的那番话，估计他们连犹豫都没有，当场就要答应下来，直接跳槽走人了。

不过就算是如此，在犹豫纠结了一番之后，还是有不少分公司的领导层，选择了辞职跳槽。

几份辞呈很快递到尹天的面前。

柳然面色不愉的对尹天道：“真是没良心，公司培养了他们这么久，说跳槽就跳槽，一点儿留恋都没有。”

“唉，话不是这么说的。”尹天虽然也很不爽，不过还是看得开。

说到底，任何人出来工作上班，不就是为了赚钱吗？

现在有人给更多的钱，人家想要走也是正常的。

换了自己，难道会拒绝更高的工资吗？

将心比心，换到对方的立场思考一下就能理解了。

至于天子集团培养了他们，这倒是，不过人家也是在工作，没有白花公司的资源。

所以对于这些跳槽的，尹天并不怪罪，他清楚罪魁祸首是孙家以及他们组建的反尹联盟。

听完他的一番话，柳然瞪了他一眼，道：“我在帮你说话呢，你怎么反而不领情，倒说起我来了。”

尹天赔笑道：“绝对领情，不过万事要讲道理嘛。”

“那你说，现在要怎么处理？”柳然气哼哼的道。

道理她也是明白的，不过女生嘛，难免有点脾气不好的时候。

尹天敲着桌子，沉吟道：“这在我们预料中，我们的干部年轻化政策宣传出去了没有？”

“当然宣传出去了，我还通知了几家媒体帮忙造势。”

“那就好，再找几家商业或者财经媒体来采访，把离职解释为公司的策略，稳定一下市场上对我们公司的信心。”

柳然闻言点头：“这是个法子，不过治标不治本。”

尹天道：“治本也有办法，在总部筛选一下，挑一批年轻的中层骨干，下放到分公司担任领导职位。”

“对了，上次那个陈赫，就是曼国回来的那个，现在在干什么？”

柳然想了想，道：“你不是让他调研去了吗？”