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第344章 人才之光

经过艰苦的谈判,双方终于达成了合作协议。他们将共同探索影视与科技的融合发展,为观众带来前所未有的视听盛宴。

在积极拓展新兴市场方面,张晨和李伟更是不遗余力。他们派遣市场调研团队深入各个国家和地区,了解当地的文化特色、观众需求和市场潜力。

“我们不能局限于传统的市场,要勇敢地开拓新兴市场,寻找新的发展机遇。” 李伟说道,他的眼神中充满了期待。

市场调研团队带回了丰富的信息和建议,张晨和李伟根据这些信息制定了详细的市场拓展计划。他们将针对不同的新兴市场,制定个性化的推广策略,推出符合当地观众口味的作品。

在拓展新兴市场的过程中,他们也遇到了不少困难和挑战。语言障碍、文化差异、市场规则的不同等问题都给他们带来了很大的困扰。但是,他们并没有被这些困难吓倒,而是积极寻找解决问题的方法。

“我们要尊重当地的文化和习俗,适应当地的市场规则。只有这样,我们才能在新兴市场中立足。” 张晨鼓励大家道。

经过不懈的努力,《时光印记》剧组在新兴市场上逐渐打开了局面。他们的作品受到了当地观众的喜爱和认可,为剧组的发展带来了新的机遇和动力。

在全球影视行业的激烈竞争中,人才是最宝贵的资源。《时光印记》剧组深刻认识到这一点,他们注重人才培养和团队建设,吸引了一批具有国际视野和创新能力的人才加入,为剧组的持续发展提供了坚实的人才保障。

阳光洒在剧组的办公室里,张晨和李伟坐在办公桌前,讨论着人才培养和团队建设的重要性。

“李伟,我们要想在国际市场上立足,就必须拥有一支高素质的团队。人才是我们的核心竞争力,我们要加大人才培养的力度。” 张晨的眼神中透露出坚定的信念。

李伟点了点头,回应道:“没错,张晨。我们要吸引那些具有国际视野和创新能力的人才加入我们的团队,同时通过内部培训和国际交流等方式,提升团队成员的专业水平和综合素质。”

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