技术部门与多所知名高校和科研机构签订了合作协议，建立了联合实验室，共同开展元宇宙技术研究。他们还在全球范围内招聘了一批具有丰富经验的元宇宙技术专家，充实研发团队。在新的研发思路下，技术团队在虚拟现实交互技术和场景渲染技术方面取得了一些小的突破，为解决技术瓶颈带来了一丝曙光。

市场部门对所有合作品牌方进行了全面审查，淘汰了一批质量不稳定的品牌，与一些知名的优质品牌建立了长期合作关系。同时，他们利用短视频平台的直播带货新功能，开展了一系列创意直播活动，邀请网红达人与明星共同直播，吸引了大量年轻观众，直播间的流量和销售额都有了显着提升。

人力资源部门制定了新的绩效考核方案，明确了跨部门项目中各部门的考核指标和利益分配方式。组织了员工户外拓展、文化培训等丰富多彩的活动，有效缓解了员工的工作压力，增强了团队凝聚力，人才流失的情况得到了一定程度的遏制。

在诗氏集团全力应对危机的过程中，一个意外的机会悄然降临。国际文化交流组织计划举办一场全球性的文化娱乐盛会，旨在促进不同国家和地区之间的文化交流与合作。诗氏集团作为在国际娱乐领域具有一定影响力的企业，收到了邀请。

诗宇安意识到，这是一个提升诗氏集团国际形象、拓展海外市场的绝佳机会。他迅速组织团队进行准备，决定以“多元文化融合，共创娱乐未来”为主题参与盛会。

创作团队精心策划了一系列融合不同国家文化元素的表演节目，包括舞蹈、音乐、戏剧等。他们将东方的古典韵味与西方的现代风格相结合，打造出了极具震撼力的视听盛宴。技术团队则为表演节目提供了先进的技术支持，利用虚拟现实和增强现实技术，为观众带来沉浸式的观看体验。

市场部门提前在全球范围内进行宣传推广，通过社交媒体、国际媒体等渠道，发布诗氏集团参与盛会的消息和精彩预告，吸引了全球观众的关注。

盛会当天，诗氏集团的展区和表演场地人头攒动。精彩的表演赢得了观众们的阵阵喝彩，先进的技术展示也让人们对诗氏集团的实力赞叹不已。在盛会期间，诗氏集团与来自不同国家和地区的娱乐企业、文化机构建立了广泛的联系，达成了多项合作意向。

这次盛会不仅提升了诗氏集团的国际知名度和影响力，也为其海外市场的拓展打开了新的局面。一些原本对诗氏集团持观望态度的国际合作伙伴，在看到诗氏集团在盛会上的出色表现后，主动提出了合作请求。

诗氏集团在应对危机和抓住机遇的过程中，逐渐走出了困境。然而，诗宇安清楚，娱乐行业的竞争永远不会停止，未来还会有更多未知的挑战。他开始思考诗氏集团的长期发展规划，决定进一步加强企业文化建设，培养员工的创新精神和团队合作意识，打造具有强大竞争力的企业核心文化。

诗氏集团举办了一系列企业文化活动，如创新大赛、团队合作培训等。在创新大赛中，员工们积极提出各种新颖的娱乐创意和业务发展思路，为企业的创新发展注入了新的活力。团队合作培训则通过各种拓展项目和案例分析，提高了员工之间的协作能力和沟通技巧。

随着企业文化建设的推进，诗氏集团的员工们更加团结一心，创新氛围更加浓厚。诗宇安相信，在全体员工的共同努力下，诗氏集团将能够在未来的荣耀征途中不断前行，创造更多的辉煌成就，成为全球娱乐产业的领军企业，为推动全球文化娱乐的发展做出更大的贡献。而他也将继续带领诗氏集团，在风云变幻的市场环境中，迎接每一个挑战，抓住每一个机遇，书写属于诗氏集团的传奇篇章。