既然同在一个大部门下面，在工作上就会有比较多的交集配合的地方。

林凡的一些工作上的流程需要胡玉审批，但是经常被胡玉打回来。

林凡也不知道自己什么地方得罪过对方，平时也会礼貌称呼对方为玉姐。

期间还几次因为胡玉的故意刁难把何琳气哭了。

看到自己下属受委屈，林凡也直接冲过去当着办公室大庭广众之下与胡玉这个比自己级别更高的部门负责人大声理论。

对于这样的行为林凡虽然很清楚很不合适，对自己没好处，但是林凡还是做了。

事业发展很重要，但是林凡觉得让自己活得心气儿顺更重要。

虽然已经离职两年多了，但是这段时间何琳依然时不时的与林凡有联系问候，同时也向林凡分享了一些她在工作上的发展，林凡也知道了何琳在一年前再次晋升了，直接成为了所属小部门的负责人，真正算是公司的管理层了。

对于何琳能如此快速的晋升，林凡感到有些意外，在这种世界五百强的大公司想要晋升还是很困难的，特别是进入管理层难度更大。

虽然这个小部门只是公司编制中最底层的单元，但是这个部门的负责人也相当于外面一些规模中等的企业的总监级别了。

不过想想后，林凡也能够理解，毕竟何琳各方面都堪称优秀。

何琳也是林凡几份工作中为数不多的几个在自己离职后还与自己保持联系的人。

以前在工作上，林凡并没有对何琳有别于其他人的特殊关照。

所以，何琳对自己的态度让林凡感到暖心。

现在人家到了自己的地盘，自然要出面招待一二的。

林凡把车子开到前面一点停下来，然后再走回来。

回来后，林凡发现何琳竟然蹲在路边委屈的哭了，而胡玉却昂头一副得逞的模样准备离开。

“嗨，何琳，你都是部门领导了，怎么还这么爱哭啊，这可是和你的身份不符啊。”

林凡没有于胡玉打招呼，而是径直走到何琳的身边，取出一张纸巾递给何琳，并有几分打趣的调笑道。

“啊，领导，您怎么在这里？”

听到林凡熟悉的声音，何琳猛地抬头惊讶的问道，也有些惊喜。

此时何琳眼角还有泪痕，眼眶也红红的。

虽然林凡之前在工作中也见过何琳哭过，但是总体来说何琳还是比较坚强的，林凡与何琳一起共事近两年，也只见过何琳哭过两三次，都是受在工作上受了甲方客户以及内部同事很大的委屈才会忍不住哭。

说话间，何琳连忙站起来，接过林凡的递过来的纸巾擦干自己的眼泪。

“我在这里上班啊，刚好路过恰巧看到了你，发生了什么事儿，让你受这么大委屈啊。”

待何琳整理好情绪后，林凡才继续问道。

不用猜，林凡也知道何琳委屈的哭了这事儿必定和胡玉有关，只是不知道具体什么情况。